Führungskräftetraining
Im australischen Outback werden Schwierigkeiten, Veränderungs-
und Entscheidungssituationen mit atemberaubender Sicherheit,
Klarheit und Effizienz gelöst, und das mit einer großen Portion
Lebensfreude.
Denn seit Jahrhunderten wird dort mit einer
Selbstverständlichkeit praktiziert, was unsere moderne
Gehirnforschung gerade erst in den letzten Jahren entdeckt
hat.
Indigines People Australiens oder Aborigines, wie
wir sie nennen, erzählen eine Traumzeitgeschichte um ihren Leuten
die Wichtigkeit vom Leben des eigenen Potenzials und der
Wissensteilung näherzubringen (zur Geschichte „Wie der
Koala seinen Schwanz verlor“). Diese Aussagen waren für das
Leben und Fortbestehen der Gruppe bei den Aborigines
lebensnotwendig. Denn nur mit allen vorhandenen Ressourcen wie
Fähigkeiten, Wissen und Talenten konnte ein Leben mit genug
Nahrung, Freude und Gesundheit gewährleistet werden.
Heute regieren in vielen Firmen (nur mehr) Druck und Stress, ein
Zustand - wird er dauerhaft betrieben - allzuleicht in eine
Abwärtsspirale mit unmotivierten MitarbeiterInnen, Weggehen der
Besten, Wegbrechen von KundInnen, Gesundheits- und
Familienproblemen mündet. Statt Existenzsicherung liegt der Fokus
auf Kurzfristigkeit. Bereits vor fünf Jahren sagten 150 der
Top-of-the-World-Manager aus, dass sie glauben, mit ihren
Entscheidungen die Welt weniger lebenswert zu machen.
Haben Sie Lust, Ihr Unternehmen in eine unaufhaltsame
Aufwärtsspirale zu bringen?
„Walkabout für Manager“ – Trainings für Führungskräfte, ganz auf
die Bedürfnisse Ihrer Organisation und der TeilnehmerInnen
zugeschnitten!