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Führungskräftetraining

Im australischen Outback werden Schwierigkeiten, Veränderungs- und Entscheidungssituationen mit atemberaubender Sicherheit, Klarheit und Effizienz gelöst, und das mit einer großen Portion Lebensfreude.

Denn seit Jahrhunderten wird dort mit einer Selbstverständlichkeit praktiziert, was unsere moderne Gehirnforschung gerade erst in den letzten Jahren entdeckt hat.
Indigines People Australiens oder Aborigines, wie wir sie nennen, erzählen eine Traumzeitgeschichte um ihren Leuten die Wichtigkeit vom Leben des eigenen Potenzials und der Wissensteilung näherzubringen (zur Geschichte „Wie der Koala seinen Schwanz verlor“). Diese Aussagen waren für das Leben und Fortbestehen der Gruppe bei den Aborigines lebensnotwendig. Denn nur mit allen vorhandenen Ressourcen wie Fähigkeiten, Wissen und Talenten konnte ein Leben mit genug Nahrung, Freude und Gesundheit gewährleistet werden.

Heute regieren in vielen Firmen (nur mehr) Druck und Stress, ein Zustand - wird er dauerhaft betrieben - allzuleicht in eine Abwärtsspirale mit unmotivierten MitarbeiterInnen, Weggehen der Besten, Wegbrechen von  KundInnen, Gesundheits- und Familienproblemen mündet. Statt Existenzsicherung liegt der Fokus auf Kurzfristigkeit. Bereits vor fünf Jahren sagten 150 der Top-of-the-World-Manager aus, dass sie glauben, mit ihren Entscheidungen die Welt weniger lebenswert zu machen.


Haben Sie Lust, Ihr Unternehmen in eine unaufhaltsame Aufwärtsspirale zu bringen?

„Walkabout für Manager“ – Trainings für Führungskräfte, ganz auf die Bedürfnisse Ihrer Organisation und der TeilnehmerInnen zugeschnitten!

 

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